HoamatJob Messe 2025: Aller guten Dinge sind drei

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Das Messegelände ist Pullman City und die Firma Metron.

Eging am See. Es wirkt so, als gäbe es dieses Format schon ewig. Die HoamatJob Messe in Eging am See, die 2025 am 21. und 22 März stattfindet, gehört zum Inventar der regionalen Wirtschaft, was alleine an der enormen Ausstellerzahl von 180 Unternehmen, Einrichtungen und Behörden deutlich wird. Und das, obwohl diese Börse erst zum dritten Mal ausgetragen wird. Heuer mit dabei: EMB Baumaschinen, Gienger Passau KG, Hirschmann Automotive und die Köppl GmbH.

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+++ EMB Baumaschinen +++

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+++ Gienger Passau KG +++

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+++ Hirschmann Automotive +++

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+++ Köppl GmbH +++

Die Köppl GmbH produziert seit vier Generationen am Standort Entschenreuth (Gmd. Saldenburg) Motorgeräte für die Agrar- und Kommunaltechnik sowie den Garten- und Landschaftsbau. Dabei werden hauptsächlich Einachsmotorgeräte und Raupenfahrzeuge mit einem umfangreichen Anbaugeräteprogramm hergestellt. Wir stellen Produkte für die Natur her – Nachhaltigkeit ist daher nicht nur „nice to have“, sondern die Grundlage unseres Handelns. Die Nachhaltigkeit wird im Produkt gelebt und das Produkt wird eingesetzt um Nachhaltigkeit zu erhalten.

YOU @ KÖPPL! Egal ob Verwaltung, Produktion, Lager oder Vertrieb – wir sind ein Teil der Gesellschaft, geben einander Rückhalt, übernehmen soziale Verantwortung und geben allen die Chance sich weiterzuentwickeln. Wir stellen uns den technischen und menschlichen Herausforderungen der Zukunft und entwickeln uns und unser Team ständig weiter. Denn wir wissen: Innovationen und einzigartige Produkte entstehen aus Leidenschaft und Teamwork in einem optimalen, ergonomischen und sicheren Arbeitsumfeld.

YOU @ KÖPPL bedeutet, dass jede/r Angestellte/r mehr als nur ein Mitarbeiter ist. Wir nehmen flache Hierarchien, eine familienfreundliche Atmosphäre und eine respektvolle, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe ernst und bieten nebenbei einige Benefits und Zusatzleistungen: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, E-Bike Leasing, Prämie und Ehrung für langjährige Mitarbeiter, Jährliche Mitarbeitergespräche, BGM-Maßnahmen, gemeinsame Aktivitäten u.v.m.

Wir schaffen langfristige Perspektiven mit hervorragenden Arbeitsbedingungen an modernen Arbeitsplätzen und innovativen Arbeitsfeldern. Unser Personal wird bei Entscheidungen stets eingebunden. Wir nutzen die Kraft der Zusammenarbeit, um eine bessere und sichere Zukunft für alle zu schaffen – vom Auszubildenden bis zur Geschäftsführung.

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da Hog’n

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